未拿到辞退补偿可申请仲裁。依据《劳动合同法》，用人单位违法辞退需支付二倍赔偿金，未支付则劳动者权益受损，可能影响生活及后续就业。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退补偿未拿到，常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。首先尝试与用人单位协商，协商不成可申请劳动调解，仍无法解决则提起劳动仲裁，必要时进行诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退补偿未拿到，应这样处理：1. 与用人单位协商，明确补偿金额和支付方式。2. 协商无果，向劳动调解委员会申请调解，寻求第三方帮助。3. 调解不成，准备证据材料，向劳动仲裁委员会提起仲裁。4. 仲裁结果不满意，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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